دانلود ارزان فایل گزارش کارآموزی شرکت مکاترونیک ژاو 10 ص

گزارش کارآموزی شرکت مکاترونیک ژاو 10 ص

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .doc
تعداد صفحات: 10
حجم فایل: 145 کیلوبایت
قیمت: 8000 تومان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل :  word (..doc) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 10 صفحه

 قسمتی از متن word (..doc) : 
 

‏2
‏مقدمه ای در ارتباط با مراحل انجام کار آموزی مشخصات مکانی : نام شرکت مکاترونیک ژاو
‏امکانات :‏ امکانات موجود در شرکت با توجه به ظرفیت شرکت و سطح علمی و فنی پرسنل و محدودیت مکانی تقریباً مناسب بود با توجه به سفارشاتی که از کارگاهها یا شرکت ها و یا کارخانه ها به آنجا می شد آنها وسیله مورد نیاز خود را در رابطه با ساخت آن دستگاهها موجود داشته و یا حتی الامکان تهیه می کردند که بستگی به سفارش مورد نیاز داشت که اگر وسایل مرتبط با ساخت آن دستگاه فراهم نبود آن امکانات را برای ساخت آن دستگاه سفارش شده فراهم می کردند.
‏توانائیها :‏ توانائیهای اعضای شرکت هریک در جای خود قابل ارزیابی بود و هریک دارای تواناییهایی بود که هم سعی در ساخت دستگاه سفارش شده از سوی شرکت یا کارگاه و یا کارخانه مورد نظر را داشتند.
‏سوابق کاری :‏ با توجه به اطلاعات ‏موجود هریک از اعضاء بهر حال یا اولین تجربه ی کاری خود را در این شرکت دارا می بودند و یا سابقه کاری قبل نیز در کارگاهها یا کارخانه ها و یا شرکت های دیگری را داشتند مثلاً مسئول انبار آنجا قبلاً چند مدتی در شرکت پارت لاستیک انباردار بوده و حالا در اینجا
‏مشخصات پرسنلی‏ : شرکت مکاترونیک ژاو با توجه به اطلاعات موجود دارای مدیرعامل شرکت آقای اختراعی و معاون پارک سرشت آقای هجبری و مدیر داخلی آقای عظیمی و مسئول کیفیت شرکت آقای هدایتی و مسئول انبار آقای پاک سرشت و دو عضو دیگر شرکت به نام آقای هجبری که البته شرکت دارای دو منشی بود که یکی در قسمت مدیریت شرکت و دیگری در قسمت دفتر مهندسی که به کارهای کامپیوتری نیز در حد معلوماتشان می پرداختند.
‏سطح علمی و فنی کارگاه یا شرکت‏ سطح علمی و فنی کارگاه یا شرکت بگونه ای بود که با توجه به سفارشات انجا‏م‏ ‏گرفته از سوی دیگر شرکت ها یا کارگاهها و یا کارخانه ها اعضای اصلی شرکت با اعضای اصلی سفارش دهند
‏3
‏‌‏ه طرف مقابل در دفتر مدیریت و یا دفتر مهندسی با توجه به عمل مورد نظر و ساخت دستگاه به توافق رسیده که این عوامل و صحبتها بستگی به سطح علمی و فنی کارگاه داشته که با توجه به دانسته ها و امکانات خود آن شرکت یا کارگاه و یا کارخانه طرف مقابل سفارش را بعهد‏‌‏ه این شرکت گذاشته و از او خواستار چنین امری شده
‏فعالیت های انجام شده در محل و وظایف محول شده به دانشجو بطور مشروح :
‏در محل شرکت بعد از اینکه بحث ها و قراردادها با شرکت یا کارگاه و یا کارخانه مورد نظر طرف مقابل به سرانجام رسید و تصمیم گرفته دستگاهی با این سری مشخصات خواسته شده اند و از پیش ساخته شود اعضای اصلی شرکت آن سفارش را به طور علمی مورد بررسی قرار داده و راههای ساخت و کارکرد نظری و عملی و کاربردی را مورد بررسی قرار داده و راههایی را نیز برای پیش هزینه های اضافی در ساخت دستکاه و یا خود دستگاه را مورد بررسی قرار می دادند که بعد از انجام عمل وسایل مورد نیاز تهیه و با توجه به ابزارهای موجود در انبار شرکت و دادن کارهایی به طور عملی به اعضای شرکت هریک باید برای ساخت دستگاه کاری انجام می داد که بعضی از اعضا با توجه به رشته تحصیلی شان (بعضی از اعضا در مقطع کاردانی و بعضی هم دیپلم فنی) به کار می پرداختند که به مونتاژ و نصب قسمتهای مختلف دستگاه که وسایل و ابزار موجود برای آن فراهم شده بود می پرداختند و در این حین یکی از منشی های شرکت به کمک یکی از اعضای اصلی شرکت کارهای کامپیوتری مربوط به دستگاه فوق را انجام می دادند و بنده نیز در این بین با توجه به دادن وظایف و ‏بعهده بنده کارها را انجام می دادم که از قبیل این کارها می توان به نصب و مونتاژ قسمت کوچک و بزرگ و مختلف دستگاه مورد نظر اشاره کرد مثلاً یک دستگاه مورد نظر انجام گرفته دستگاه تست خستگی و عمر شیلنگ داخل ماشین بود که مدیر داخلی شرکت بهمراه مسئول کیفیت شرکت که قسمتهای مکانیکی دستگاه مورد نظر را تقریباً بر عهده داشتند طرح دستگاه را با توجه به خواسته های سفارش دهنده طوری ساخته بودند که شیلنگ در حین ارتعاش و یا نوسان از داخل آن سیال که در اینجا ضد یخ بود نیز عبور می کرد و در قسمت عقب نیز حتی قرار داده بودند که به صفحه ای متصل بود که دارای دو المنت حرارتی بود که باعث عبور حرارت و محفظه اتابک داخل دستگاه می شد و باعث می شد که شیلنگ در آن محل کار کند در سیکل های متفاوت تا جنس شیلنگ مورد ارزیابی قرار بگیرد و البته درب دستگاه با توجه به خواسته سفارش دهنده با فشار باد که از پشت دستگاه توسط جک بالا و پایین می شد و در این بین دمپرهایی در اتاقک و کنار فن در صفحه جلویی داخل اتاقک وجود داشت که وظایفی که بنده در این حین برعهده داشتم مثل جمع کردن ابزارها و رسانیدن آن به موقع به محل مورد نیاز در حین نصب دستگاه و بعد بردن آنها به انبار شرکت و بستن پیچ ها و کمک به بستن پیچ ها و کمک به سوراخکاری و سمباده زنی و کمک به نصب جک های
‏3
‏پشت دستگاه حمل کردن قسمتهای مختلف دستگاه و نصب آنها بر روی یکدیگر به کمک اعضای شرکت و کمک به نصب قفل روی درب دستگاه و عایق کاری داخل درب و بدنه اتاقک دستگاه و کمک به نصب شیشه های روی دیوار اتاقک دستگاه و کمک به نصب دیوارهای اتاقک دستگاه و دور انداختن وسایل دور ریختنی از سطح شرکت و کمک به نظافت شرکت
‏محاسبات انجام شده و مطالب تئوری استخراج شده در ارتباط با وظایف محول شده
‏در ارتباط با وظایفی که برعهده ی بنده گذاشته شده بود می توان به مکانیزم لنگ اشاره کرد که با توجه به طرح یک مکانیزم لنگ که به شکل زیر خواهتد بود
‏که طرح 1 مکانیزم لنگ در حالت کلی بصورت زیر است حرکت دورانی ما به حرکت دورانی دیگری در مکانیزم لنگ تبدیل می شود که می تواند برای مکانیزم 3 میله ای یا چند میله ای هم با
‏5
‏اگر ‏ با توجه به اینکه محل الکتروموتور ثابت است پس باید ‏ و ‏نقاط رگ رخوماست و ‏ ‏که فاصله محل اکتروموتور با محل نقطه cs‏ در اینجا L1+L2‏ است .
‏ مشاهدات پیشنهادات و بیان قوت و ضعف محل . با توجه به مشاهدات و ملاحظات در محل کار آموزی، کار آموزی دارای محل کوچک بوده ولی به گفته ی خود مدیر عامل و دیگر اعضای اصلی شرکت کارهای صورت گرفته در آنجا به مانند کارهایی است که در کل مدت ها (مثلاً چند ماه) در این کارگاه مجهز انجام گرفته است و پیشنهاد شده شاید این باشد که محل کارآموزی (محل شرکت) کمی بزرگتر باضشد تا در برخی کارها و مفیدتر واقع شود و برای بیان قوت در محل کار آموزی و اینکه شاید در همان محل بظاهر کوچک آنها راحتتر کارها را انجام می دهند و اوضاع جمع و جورتر است و ضعف محل اینکه چون شرکت درون شهر و کنار منازل مسکونی است برای کارهای کارگاهی زیاد نمی توانند سر و صدا ایجاد کنند و از این لحاظ راحت نیست در اینجا با توجه به اینکه برای نصب دستگاه از المنت های فنری در حالت اول استفاده کرده بودند که بعد از تست کردن دستگاه مورد نظر المنت های فنری محکمی با وجود دمرها در کنار محفظه داخل اتاقک عایق پوش شده دستگاه تست شیلنگ داخل ماشین از آن المنت ها حرارت بسیار زیادی عبور کرده و ظرفیت آنرا نداشته و سریع داغ شده و تغییر رنگ داده که می تواند باعث خطر شود و خطرناک خواهد بود که در نتیجه آن چون که آن نفرها از قابلیت حرارتی خوبی برای هدایت گرمایی و حرارتی به داخل اطاقک برخوردار نبودند را عوض کرده و به جای آنها از میله های فلزی استفاده کرده که دارای قابلیت هدایت گرمایی و داری خوبی برخوردار بوده و از نظر سطح و ضخامت و جنس و مساحت سطح در تماس با محیط گرمایی برای هدایت حرارتی و گرمایی با توجه به جنس و سطح مقطع با ضخامت درونی میله ها از قابلیت بیشتری برای این کار برخوردار بودند و مسأله دیگر اینکه برای سوراخکاری ابتدا از سمبه برای سوراخکاری و سپس عملیات سوراخکاری توسط مته انجام شده که نتیجه آن پس از

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود ارزان فایل کارآموزی شرکت نولیدی نرم افزار پارس 63 ص

کارآموزی شرکت نولیدی نرم افزار پارس 63 ص

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .doc
تعداد صفحات: 76
حجم فایل: 113 کیلوبایت
قیمت: 8000 تومان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل :  word (..doc) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 76 صفحه

 قسمتی از متن word (..doc) : 
 

‏فصل اول :
‏طرح تحقیق
‏مقدمه
‏پارس لن در سال 1378‏ با هدف ارائه خدمات نوین در زمینه شبکه و تجارت الکترونیک  با همکاری چندی از مهندسین و کارشناسان خلاق شروع به کار نمود. در ابتدا با استفاده از تجارب خود در زمینه فناوری اطلاعات توانست گام مهمی در راه اندازی و عملیاتی شدن چندین طرح ملی بردارد. پس از چندی با تلفیق اطلاعات مهندسین صنایع - شبکه و کامپیوتر و ارائه راهکارهای نوین جهت سیستم های  مدیریت اطلاعاتی توانست به گرایش اصلی خود که همانا طراحی و برنامه نویسی سیستمهای جامع مدیریت اطلاعاتی است دست یابد.‏
‏هم‏ ا‏کنون این شرکت با دارا بودن بیش از 10‏ نرم افزار مهم کاربردی در زمینه های مدیریت - فناوری اطلاعات و اطلاع رسانی - صنایع - معدن - مدارس - آموزش الکترونیک - نگهداری و تعمییرات - کنترل موجودی و ... و نصب و راه اندازی این برنامه ها در بیش از 43‏ واحد صنعتی و اداری توانسته است خلاقیت و  تکنولوژی نو را همراه با هم در اختیار واحد های مختلف قرار دهد.
‏تاریخچه شرکت
‏آشنایی پارس لن با سیستم های مدیریت و استقرار یک تیم مشاور صنایع در محل کارخانه ,‏ سازمان و یا کارگاه کارفرما برای ارزیابی توان سیستماتیک سازمان و ارزیابی روش های قابل استفاده ویژه آن مرکز از رموز موفقیت سیستمهای مدیریت اطلاعاتی این شرکت میباشد. در واقع هر سیستم مکانیزه ما با  توجه به نیاز شما خصوصی سازه شده و طی یک دوره آموزشی برای پرسنل و  مدیران سازمان تشریح و آموزش داده میشود . پس از پایان این دوره ها مدراک معتبر راهبری و اپراتوری نرم افزارها صادر میشود . این مدارک توسط ‏دانشگاه رایانه ای ایران‏ صادر و به تایید مراجع معتبر میرسد. ( دانشگاه رایانه ای ایران اولین دانشگاه مجازی با مجوز رسمی از وزارت علوم میباشد )
‏علاوه بر نرم افزارهای موجود ,‏ پارس لن مجری طراحی و پیاده سازی سیستمهای مدیریتی نو در سازمانها و کارخانجات نیز میباشد . تیم مشاوره و تحلیل
‏ین شرکت از مهندسین و کارشناسان برجسته صنایع کشور و با مدارک بین المللی در زمینه کنترل کیفیت ,‏ استانداردهای بین المللی ,‏ کنترل پروژه ,‏ ... و نیز کارشناسان کامپیوتر و شبکه با گرایش های مختلف میباشد. این تیم با حضور فیزیکی در کارخانه و مشاهده گردش جریان اطلاعات با استفاده از روشها و تگنیک های مهندسی صنایع شما را در ابتدا به سوی سیستماتیک شدن و سپس با استفاده از طبقه بندی اطلاعات انجام شده در اخد گواهینامه های بین المللی از جمله استانداردهای سری ‏ایزو 9002‏ و ‏14001‏ و OHSAS‏ 18001‏ یاری مینماید.
‏صنایع و سازمانها برای رسیدن به سطح قابل قبولی از فن آوری احتیاج به طبقه بندی و مدیریت بر روند جریان اطلاعات در سازمان خود دارند اگر این طبقه بندی و مدیریت بر اساس استانداردهای مخصوص باشد شما با یک بار تجزیه تحللیل درست و منطقی اطلاعات میتوانید به استانداردهای بین المللی نیز دست یابید و راه خود را به بازارهای جهانی باز نمایید. ما با یک دوره حضور در سیستم شما تمامی احتیاجات سازمان را به سیستم های مختلف بر آورده کرده و در کنار تجهیز و توسعه شبکه کاری ,‏ نیازهای مستند سازی و ممیزی های لازم را برای شما جهت سهولت در امر  مدیریت منابع ,‏ روند جریان ,‏ استفاده بهینه از منابع ,‏ ‏کنترل کیفیت ,‏ بهره وری ,‏ اخذ استانداردها, ‏ ارزیابی کار و زمان و ... بر آورده میسازیم .
‏مشاوره در زمینه های مختلف تولید و نیز تجزیه و تحلیل های آماری و اقتصادی در پروژه های سازمانی و برون سازمانی و نیز کنترل پروژه و نظارت بر روند اجرای آن از دیگر تخصص های گروه مهندسین مشاور ما میباشد.
‏شما با نظارت صحیح و درست بر روند اجرای پروژه ها توسط یک شرکت ثالث میتوانید با توجه به تخصص های فنی آن گروه و هم فکری های لازم و تبادل اطلاعات دوستانه بین خود و مهندسین مشاور جهت نیل به هدف مشترک که همانا عملیاتی شدن پروژه میباشد دست یابید. گروه مشاور ما شما را از ابتدای قرارداد تا انتهای پروژه همیاری و همراهی میکنند و در صورت لزوم با توجه به صلاحدید کارفرما وارد عمل شده و تذکرات لازم و راهبری سیستم را به دست میگیرند.
‏یکی دیگر از رموز موفقیت ما خدمات پس از فروش و پشتیبانی و آموزش سیستم های راه اندازی شده میباشد . همان طور که تمامی مدیران و کارشناسان مطلع هستند برای تعویض روش و به روز رسانی سیستمهای داخلی سازمان همواره با مقاومت های نیروهای انسانی در جابجایی روش قدم با جدید  مواجه هستیم . اگر آموزش و جلسات توجیهی برای سیستم جدید به حد کفایت و قابل قبول باشد به تجربه ثابت شده است این مقاومت به حداقل کاهش میابد. حال با توجه و دانش به این مطلب شرکت ما سعی خود را بر این دارد که آموزش کارکنان و توجیه آنها در اولویت کاری باشد.

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود ارزان فایل گزارش کارآموزی کنجاله ـ خط تولید حلوا شکری 14 ص

گزارش کارآموزی کنجاله ـ خط تولید حلوا شکری 14 ص

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .doc
تعداد صفحات: 12
حجم فایل: 163 کیلوبایت
قیمت: 8000 تومان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل :  word (..doc) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 12 صفحه

 قسمتی از متن word (..doc) : 
 

‏گــزارش کــارآمــوزی
‏کنجاله
‏خط تولید حلوا شامل 50درصد کنجد و 50درصد شکر می‏‌‏باشد. کنجد با نام علمی Sesam‏، اندی‏‌‏کام می‏‌‏باشد . از خانواده پدالیاسه می‏‌‏باشد. کنجد دارای 16جنس و 60 گونه گیاهی علفی می‏‌‏باشد. کلیات گیاه‏‌‏شناسی به صورت یک و یا چند ساله، ساقه آن از نیم متر ‏متغیر و روی ساقه آن برگ‏‌‏های بیضی شکل متقابل هم‏‌‏اند. ‏میوه این گیاه یک کپسول بلند و نوک تیز که داخل این کپسول پن‏جاه تا شصت دانه کنجد وجود دارد. ارقام آن یا کنجد زرد یا سیاه وجود دارد. عملکرد متوسط آن پانصد کیلو در هکتار می‏‌‏باشد. زمان برداشت آن اول پاییز می‏‌‏باشد.
‏مناطق کشت در ایران شامل جیرفت، خوزستان، گرگان، کلات، بجنورد و مغان می‏‌‏باشد. ویتامین‏‌‏های B, D, E, F‏ و لیستین می‏‌‏باشد. ‏مقدار روغن آن ‏در حدود 50درصد مرکب از حدود 70درصد اسیدهای چرب اشباع نشده مانند لینولئیک اسید، اولئیک اسید و چوب اشباع شده مانند اسید بالمتیک و آراشیدیک اسید می‏‌‏باشد. روغن‏‌‏های اشباع نشده و مفید برای بدن است و در امریکای شمالی و کانادا به مقدار زیاد می‏‌‏باشد.
‏این روغن نه فقط کلسترول بدن را بالا نمی‏‌‏برد، بلکه آنرا کاهش می‏‌‏دهد. معمولاً دانه‏‌‏ها را می‏‌‏شویند تا رنگ روی آن از بین برود. سپس دانه‏‌‏ها را آسیاب کرده و پوست ‏و ‏آن ‏را که ‏سبک‏ است، و روی آب می‏‌‏آید، ‏می‏‌‏گیرند. ‏سپس دانه‏‌‏ها را خشک کرده و در آب تمیز می‏‌‏کنند. این خمیر را تحت فشار قرار داده تا روغن آن جدا شود. این روغن را از نقاله باقیمانده تحت فشار و گرما روغنی بدست می‏‌‏آید که به نام روغن گرم است که البته ارزش غذایی روغن سرد را ندارد. روغن کنجد معجون ناشناخته می‏‌‏باشد که خوردن یک قاشق غذاخوری کنجد، موجب تامین 14درصد از نیاز کلسیم خانم‏‌‏ها شده و اگر آنها عادت به بلند کردن ناخن‏‌‏هایشان داشته باشند، با مصرف کنجد ناخن‏‌‏هایشان محکم‏‌‏تر شده و ترک و شکنندگی بر روی این عضو که جزئی از زیبایی انگشتان است، دیده نمی‏‌‏شود.
‏به علاوه مصرف ‏2 قاشق غذاخوری آن رساندن 5 میلی‏‌‏گرم روی را به بدن خصوصاً پوست، مو و ناخن‏‌‏ها را آسان می‏‌‏کند. شاید بدانید که کمبود روی ‏چه اثراتی بر زیبایی دارد، آکنه را کمتر می‏‌‏کند و از نازک شدن موها جلوگیر می‏‌‏کند. مانع ریزش موها، خصوصاً در خانم‏‌‏ها می‏‌‏شود. در ضمن به دلیل توام شدن این ماده مغذی را ویتامین E‏، این اثرات صدچندان شده و می‏‌‏توان از خواص ضدچروک و سفیدکنندگی (ضد لک) این ویتامین استفاده کرد.
‏حتماً می‏‌‏دانید که کنجد چربی بسیار دارد، ‏اما این چربی از نوع گیاهی و چندباندی است. این روغن دارای اسیدهای چرب ضروری است که در ساختمان‏‌‏ها پوست به عنوان یک جزء اصلی محسوب می‏‌‏شوند و در صورتی که کمبودی از این مواد مغذی ایجاد نشود، پوست کاملاً یکنواخت و نرم و لطیف به نظر می‏‌‏رسد. جالب است بدانید که وجود همین چربی‏‌‏هاست که اگر با یک منبع پروتئینی دریافت ‏شود (کنجد به همراه چربی پروتئینی قابل توجهی دارد)، ‏به ترمیم موهای آسیب دیده پرداخته و از خشکی بیش‏‌‏ از حد این عضو نیز جلوگیری می
‏‌‏کند و موجب راحتی افرادی می‏‌‏شود که سالهاست از خشکی مو رنج برده و همواره از شانه زدن و رنگ کردن موهای خشکشان می‏‌‏هراسند، امروزه از روغن کنجد و خصوصاً کنجد سیاه در تهیه انواع فرآورده‏‌‏های آرایشی و بهداشتی خصوصاً محصولاتی که برای رفع انواع خشکی‏‌‏ها تجویر می‏‌‏شوند، استفاده می‏‌‏شود.
‏معمولاً در ترکیب انواع کرم‏‌‏ها و ماسک‏‌‏ها و شامپوهای ترمیمی از این روغن استفاده شده تا خاصیت درمانی آنها چند برابر شود. در آخر شما را با ماسکی که با روغن کنجد تهیه می‏‌‏شود، برای تقویت موهای خشک و آسی‏ب‏‌‏پذیر توصیه می‏‌‏شود آشنا می‏‌‏کنیم‏.
‏قبل از هرچیز باید بگوییم که شما می‏‌‏توانید از این ماسک بسته به موهایتان هفته‏‌‏ای 1 تا 2 بار بعد از شستشوی آنها در حمام استفاده کنید. مواردی که تهیه این ماسک استفاده می‏‌‏شوند، شامل 2 قاشق غذاخوری روغن کنجد، زرده تخم‏‌‏مرغ یک عدد، شیر 2 قاشق مرباخوری، ‏‌‏آرد جوانه گندم 2 قاشق غذاخوری.
‏ابتدا مواد را کاملاً مخلوط کرده و بعد از شستشوی موها در حمام این ماسک را بر تمام موها خصوصاً پوست سر قرار داده و کاملاً با دو دست ماساژ دهید. هرقدر ماساژ بیشتر باشد، مواد آسان‏‌‏تر نفوذ می‏‌‏کنند. سپس با گذشت 10 دقیقه آنها را آب ولرم آبکشی می‏‌‏نماییم.
‏یکی از اثرات مفید کنجد به شرح زیر می‏‌‏باشد:
‏به سر بمالید، باعث رشد و سیاهی موی سر می‏‌‏شود؛
‏برای کیسه صفرا مفید است؛
‏اسهال خونی را برطرف می‏‌‏کند؛
‏برای رفع تنگی تنفس و سرفه خشک و زخم ریه مفید است.
‏بهترین کنجد برای حلو، کنجد افغانستان می‏‌‏باشد، زیرا دارای دانه‏‌‏های یک دست و روغن شفافی دارد و همچنین دارای بازدهی بیشتری می‏‌‏باشد.
‏فرآیند آماده‏‌‏سازی کنجد در کارخانه جهت تولید حلوا شکری
‏ابتدا کنجد را داخل حوضچه‏‌‏هایی مخصوص ریخته و آن را به مدت‏ 8-6 ساعت خیسانده تا پوست کنجد کاملاً مرطوب شده و جهت جداسازی پوست از دانه آماده شود.
‏جدا کردن پوست از دانه
‏مرحله اول
‏کنجد خیسانده شده داخل مخفظه‏‌‏هایی که توسط پره‏‌‏های فلزی با سرعت بالا می‏‌‏چرخد، می‏‌‏ریزند تا کنجد با کوبیده شدن با دیواره محفظه مالش و با یک دیگر پوست آن به راحتی جدا شده و آماده انجام فرآیند بعدی بر روی آن می‏‌‏گردد.
‏مرحله دوم:
‏بنابراین جدا کردن کامل پوست، پوست نرم شده، به علت چسبندگی به دانه جهت جداسازی کامل داخل حوضچه‏‌‏های آب نمک ریخته با توجه به خاصیت جرم حجمی پوست کنجد ته‏‌‏نشین شده دانه کنجد که سبک‏‌‏تر است، بر روی آب نمک معلق مانده. پس از جمع‏‌‏آوری داخل وان‏‌‏ها جهت شستشو ریخته می‏‌‏شود.
‏شستشوی کامل کنجد
‏کنجد جمع‏‌‏آوری شده از داخل حوضچه‏‌‏های آب نمک توسط فشار آب بالا در داخل وان‏‌‏های مخصوص، به مدت 4 الی 5 بار شسته شده تا کنجد تمیز سفید و یک دست شود.

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود ارزان فایل گزارش کارآموزی زراعت سویا 31 ص

گزارش کارآموزی زراعت سویا 31 ص

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .doc
تعداد صفحات: 29
حجم فایل: 59 کیلوبایت
قیمت: 8000 تومان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل :  word (..doc) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 29 صفحه

 قسمتی از متن word (..doc) : 
 

‏
‏تحقیق کارآموزی
‏زراعت سویا
‏فهرست مطالب
کلیات: 1
گیاهشناسی سویا: 1
شرایط آب و هوایی: 2
تهیه ی زمین: 2
طرز کاشت: 3
تناوب زراعی: 6
ذیلا" چند تناوب جالب ذکر میگردد: 7
خشک کردن محصول: 11
انبار کردن سویا: 12
مگس لوبیا: 15
پروانه ی تک نقطه ای: 16
فیتوفترا: 16
پوسیدگی ذغالی: 17
پوسیدگی ساقه: 17
بیماری لکه موجی برگ سویا: 18
بیماری لکه ارغوانی: 19
ویروس موزاییک سویا: 19
نحوه ی کنترل بیماری‌های سویا: 19
بیماری ناشی از کمبود مواد غذایی: 20
کمبود آهن: 21
کمبود منگنز: 21
علف‌های هرز مزارع سویا و نحوه ی کنترل آنها: 22
نکات مهم در زراعت سویا: 24
منابع مورد استفاده: 27
‏کلیات‏:
‏سویا که آن را به انگلیسی soybean‏ ‏می‏‌‏نامند‏ ‏گیاهی است که اکثرا" بخاطر دانه اش در دنیا کشت‏ می‏‌‏شود از دانه ی این نبات روغن استخراج‏ می‏‌‏گردد که در تهیه ی روغن نباتی وتغذیه ی انسان به کار‏ می‏‌‏رود از کنجاله ی سویا نیز که دارای مقدار زیادی پروتیین‏ ‏مرغوب‏ می‏‌‏باشد در دامپروری و مخصوصا" مرغداری استفاده‏ می‏‌‏شود ‏همچنین در بعضی از نقاط دنیا این نبات را به عنوان علوفه کشت‏ می‏‌‏کنند
‏تا دو سال‏ ‏پیش در ایران زراعت سویا از لحاظ سطح کشت و مقدار محصول در مقام بعد از آفتابگردان قرار داشت ولی توجه دولت مخصوصا" وزارت کشاورزی ومنابع طبیعی به توسعه ی این زراعت موجب گردید که در سال 1345 سطح زراعت ویا به پای سطح آفتابگردان برسد امروزه زراعت این نبات در خیلی از نقاط دنیا یکی از مهمترین زراعت‏‌‏های ‏منطقه‏ می‏‌‏با شد‏.
‏گیاهشناسی سویا‏:
‏نام علمی سویا‏ GLYCIN MAXL‏ ‏ازخانواده ی لگومینوز و حساس به شوری واز نباتات روز کوتا است‏.
‏نکته:‏ ‏اگر شوری خاک بیشتر از 7میلی موز بر سانتی متر باشد گره بندی در ریشه متوقف میشود‏.
‏ریشه‏:‏هر ریشه سویا از ریشه اصلی و ریشه‏‌‏های ‏فرعی تشکیل شده‏، ‏ریشه اصلی میتواند تا عمق 5/1متر پایین برود ولی ریشههای‏ ‏در اعماق فرو میرود‏، ‏قسمت عمده ریشه در 60سانتی متری اولیه خاک قرار دارد‏، ‏رشد ریشه ها تا موقع گل دادن نبات ادامه دارد وبعد ازآن متوقف میشود‏.
‏برگ‏:‏ ‏به غیر از دو برگ اولیه‏، ‏سویا مرکب است از 3‏ ‏برگچه نسبتا" بیضی شکل و پهن و کرکدار تشکیل شده است‏.
‏ساقه‏:‏ ‏ساقه ی اصلی سویه عمودی بوده و از آن ساقه‏‌‏های ‏کوچکتر فرعی منشعب میشوند
‏گل‏:‏ ‏گلهای سویا خود گشن و به رنگ سفید یا بنفش کمرنگ است‏، ‏گل آذین آن ازنوع خوشه ای است که عوامل محیطی مانند رطوبت‏،
‏حرارت‏، ‏و‏. . . ‏ در موقع گل دادن روی آنها تاثیر عمده‏ می‏‌‏گذارد‏.
‏میوه‏:‏ ‏میوه سویا از نوع نیام که با دو شکاف طولی با زمینگردد و عموما" 2 تا 3‏ ‏دانه در درون آن قرار دارد‏.
‏نکته: صفر بیولو‏‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‌‏ژیک‏ ‏سویا حدود 10‏ ‏درجه سانتیگراد است و شروع رشد آن زمانی است که درجه حرارت خاک در این محدوده باشد‏.‏
‏شرایط آب و هوایی‏:
‏به طور کلی سویا نباتی است که در طول رشد خود احتیاج به بارندگی دارد ولی موقع رسیدن بهتر است که هوا آفتابی باشد بعلاوه سویا شرایط آب وهوایی مرطوب را دوست دارد و در این شرایط کمتر دچار آفت‏ می‏‌‏شود
‏حرارت کمتر از 10 درجه برای سویا مناسب نیست‏ ‏و حرارت بیش از 38 درجه نیز ممکن است به سویا صدمه بزند در مورد درجه حرارت‏‌‏های ‏بالا نوع رقم سویا موثر است ‏برخی از ارقام با بالا رفتن درجه حرارت دانه ی آنها چروکیده شده و از ارزش آنها کاسته‏ می‏‌‏شود‏.
‏تهیه ی زمین‏:
‏تهیه ی زمین مهمترین مس‏ۀله در زراعت سویا است ‏. ‏تهیه ی زمین از زمان برداشت محصول قبلی شروع‏ می‏‌‏شود که باید بلافاصله بعد از برداشت زراعت قبلی زمین را شخم نیمه عمیق زد تا بقایای زراعت قبل در خاک مدفون گردد و در جریان پاییز وزمستان پوسیده‏ ‏وتبدیل به هوموس گردد و در طول پاییز وزمستان هر زمان که میسر شود باید زمین را چنگک زد تا هم علف‏‌‏های ‏هرز را از میان برداشته‏ ‏وهم با شکستن عروق شعریه از تبخیر و هدر رفتن ذخیره ی آب زمین جلوگیری گردد‏.
‏ضمنا" در ‏در اراضی جنگلی بخوصوص در زمین‏‌‏های ‏تازه آباد شده حتما" باید قبل از کاشت زمین را هرس بزنند تا بقایای در ختان وگیاهان جنگلی نپوسیده و نیم پوسیده از خاک خارج شود‏.
‏مراحل آماده سازی زمین‏:
‏عملیات شخم‏:‏ بهتر است در پاییز اقدام به شخم زدن کنیم و تا عمق 30 سانتی متری زمین را شخم بزنیم و قبل از شخم باید 150تا200 کیلو گرم کود فسفات آمونیوم داد‏.
‏برای از بین بردن کلوخه ها از دیسک استفاده‏ می‏‌‏کنیم که در بهار این کار انجام میشود و برای آماده شدن و ایجاد یک بستر مناسب برای کاشت از دو دیسک عمود بر هم استفاده میکنیم و سپس زمین را ماله‏ می‏‌‏کنیم‏.
‏عملیات کاشت:
‏عمق کاشت بر طول زمان خروج گیاه از خاک اثر‏ می‏‌‏گذارد نونهالانی که در عمق زیاد کشت شده اند باید مسافت بیشتری را تا سطح خاک‏ ‏طی کنند‏. ‏به علاوه‏، ‏حرارت در عمق پایین تر‏، ‏سرد تر بوده و رشد نونهال کند تر خواحد بود‏. ‏سویا را هرگز عمیق تر از 5/3 سانتی متر‏ ‏کشت ننماید‏. ‏بهترین عمق بین‏ ‏2تا3 سانتی متر میباشد‏. ‏علف‏‌‏های ‏هرز برای جذب رطوبت و المنت ها رقابت شدیدی با سویا خواهند داشت‏، ‏انجام یک کلتیواتور سطحی قبل از کشت کمک بزرگی به کنترل علف هرز خواهد کرد

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود ارزان فایل گزارش کارآموزی حسابداری در شرکت هومهر 60

گزارش کارآموزی حسابداری در شرکت هومهر 60

فرمت فایل دانلودی: .doc
فرمت فایل اصلی: .doc
تعداد صفحات: 69
حجم فایل: 163 کیلوبایت
قیمت: 8000 تومان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل :  word (..doc) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 69 صفحه

 قسمتی از متن word (..doc) : 
 

‏2
‏عنوان کار آموزی:
‏ دوره حسابداری در شرکت هومهر
‏گزارش کار آموزی:
‏فعالیت های انجام شده ‏د‏ر این مدت

‏3
‏پیشگفتار :
‏در این گزارش سعی بر این شده است که تمامی فعالیت های انجام شده را به طور کامل توضیح داده شود و در کنار آن آموزش هایی که در این رابطه یعنی حسابداری آورده شود تا کسانی که این مطالب را مطالعه می کنند از آن بهره مند شوند. من به شخصه در این مدت که دوره کارآموزی را می گذراندم مطالب ارزنده ای را فرا گرفتم که قبلا نمی دانستم و این را مطمئن هستم که در آینده ای نزدیک تمام این مطالب برای من به کار خواهد آمد و به من کمک خواهد کرد. در پایان از تمامی کسانی که مرا در این دوره یاری دارند از جمله استاد محترم جناب آقای راعی و جناب آقای محمد فرقانی سرپرست کارآموزی تشکر فراوان دارم با احترام سیده نعیمه ضابطی
‏بهمن 85
‏فهرست مطالب:
‏معرفی محل کارآموزی
‏معرفی بخشهای مختلف شرکت
‏وظایف کارآموز در شرکت
‏1- معرفی محل کار آموزی:
‏در مورد محل کارآموزی می توان به این مطالب اشاره کرد
‏محل کارآموزی من در شرکت هومهر ( نمایندگی انحصاری پخش محصولاتی آرایشی و بهداشتی استان خراسان و سیستان و بلوچیستان ) این شرکت ارسال 1379 کارخود را با گرفتن نمایندگی از کمپانی مهرون امریکا در استان خراسان به صورت انحصاری آغاز نمود مهرون محصولی آرایشی و گریم بود که نمایندگی مهرون از بدو تاسیس به جز بحث فروش این محصولات شروع به فعالیت در زمینه امر آموزش و خدمات به مخاطبین این محصول شد و به این شکل که کلاسهای برگزار نمود که در این کلاسها حضور 20 نفر از هنرجویان آرایش و پیرایش آموزشگاههای حرفه ای در سطح استان خراسان که مخاطب اصلی امر آموزش گریم در زمان خود را با اساتید این رشته به صورت رایگان آغاز نمود و به این شکل همکاری خود را با صدا و سیمای استان خراسان و هم چنین استاد برجسته احمد علی شجریان آغاز کردند سپس در سال 1381 نمایندگی کمپانی هورمتا سوئیس را با جمعی از پزشکان پوست جهت فروش خدمات و آموزش را آغاز نمودند و بعد از آن با کسب معروفین و مقام و موفقعیت فراوان در این زمینه ها در سال 1382 گرفتن نمایندگی کمپانی اول امریکا را در شروع نمود و با جدیت کار خود را در زمینه محصولات حرفه ای را در سطح استان خراسان را آغاز نمود مانند محصولات دیگرش و در این محصول هم استقبال فراوان شد و در سال 1383 با گرفتن نمایندگی محصولات وریتا از ایتالیا از بازرگانی حلوائی کار جدید در عرضه فروش را دنبال کرد و رد سال 1384 با دریافت از نمایندگی کیون هلند محصولات حرفه ای مو را به بازار عرضه نمود و هم چنین آموزشهایی را در این زمینه برای کادر موفق استانی خود را آغاز کردند و تا به الان هر ساله برای مدیران برتر برگزار می گردد و آموزشهایی به آنها داده می شود که بالاترین سطح آموزشی محصول می گردد و در حال حاضر این شرکت چندین نماینده رسمی فروش در سطح استان و بیش از 55 مرکز آموزش که تمامی نمایندگان آموزش سازمان فنی و حرفه ای کشور در رشته آرایش و پیرایش می باشند و این شرکت هم چنان به فعالیت های خود ادامه می دهد و به محصولات خود اضافه می کند.
‏3
‏2- بخشهای مختلف شرکت:
‏1-2 مدیریت
‏2-2 خرید کالا
‏3-2 فروش کالا
‏4
‏4-2 امور مالی
‏1-2 مدیرت:‏ وظیفه مشخصی در شرکت دارد و مسئولیت های مختلف به عهده دیگر اعضای شرکت می باشد
‏2-2 خرید:‏ خریدهای شرکت بر عهده خود مدیر شرکت می باشد که از کمپانی های مختلف تحت عنوان های ذیل می باشد.
‏خرید محصولات مهران از امریکا که مستقیما به تهران منتقل شده و از آنجا به نمایندگی هومهر و توضیحاتی در مورد محصولات مهرون را به این صورت داده خواهد شد.
‏مهرون محصولی آرایشی و گریم است که عبارتند
‏فن پنج رنگ
‏محو کننده :‏ کرم آرایشی که جهت بر قراری تعادل و تقارن بر روی چهره استفاده می شود.
‏خنثی کننده ها ‏: کرم آرایشی که جهت خنثی کردن بیرنگی و هاله های موجود در چهره توصیه می شود.
‏سرخ کننده ها‏ : کرم آرایشی که جهت ایجاد سرخی بر روی پوست قابل استفاده می باشد. چرخه رنگی سرخ کننده ها با قرمز خونی شروع شده و به تدریج قرمز کبودی در چرخه آن اضافه می شود.
‏سلبری خشک
‏پودر فشرده نرم مخملی مات که هرگز بر روی پوست رگه نمی شود. به شکل خشک و مرطوب قابل استفاده می باشد به شکل مرطوب جهت سایه ابرو و خط چشم بسیار طبیعی می باشد.
‏رژگونه
‏رژگونه یا سرخ کننده قابل استفاده بر روی گونه که با برس گونه یا اسفنج لاتکس استفاده می شود.

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.